下列职位评价方法中，（）适用于规模较小、结构简单、职位类型较

【名词&注释】

比较法(comparison method)、分类法(classification)、适用于(suitable for)

[单选题]下列职位评价方法中，（）适用于规模较小、结构简单、职位类型较少，员工对本企业各项职位都较为熟悉的企业。

A. 排序法
B. 分类法
C. 因素比较法
D. 要素计点法

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

本文链接：https://www.51bdks.net/show/7v5wv7.html