【名词&注释】
教学效果(teaching effect)、培养目标(training target)、规范性、负责人(person in charge)、操作法(maneuver)、受训者、课程教学大纲(course outline)、非正式(informal)、学徒制培训(apprenticeship ' s training)、测试法
[多选题]教学效果测定法的种类有()。
A. 书面测试法
B. 报告法
C. 作品审查法
D. 实际操作法
E. 听取受训者上司的意见
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学习资料:
[多选题]传统的企业培训方法有()。
A. A、在职培训(on-the-jobtraining,OJT);B、学徒制培训(apprenticeship s training);C、非正式(informal)学习;D、模拟培训、工作指导培训。
[单选题]()是针对某一培养目标制定的规范性教学文件。
A. A、培训课程教学大纲(course outline)
B. B、负责人名单
C. C、主编人员名单
D. D、考核方案
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