【导读】
必典考网发布薪酬管理题库2022考试考试试题试卷(9J),更多薪酬管理题库的考试试题请访问必典考网管理学题库频道。
1. [多选题]赫兹伯格认为可以对员工产生影响的因素主要有()
A. A、公平因素
B. B、保健因素
C. C、效率因素
D. D、激励因素
E. E、尊重因素
2. [单选题]确定一定比例的最低人均收入户为贫困户,再统计出其人均生活费用支出(average living expense)水平,乘以每一就业者的赡养系数,加上一个调整数。此为哪种确定最低标准的方法()
A. 恩格尔系数法
B. 比重法
C. 加权平均法
D. 百分位法
3. [单选题]传统薪酬制度是()的工具。
A. 强化外向承诺
B. 强化内部承诺
C. 打破阻碍沟通与改革壁垒
D. 减少低附加值活动