【导读】
必典考网发布劳动关系管理理论知识题库2022高效提分每日一练(04月18日),更多劳动关系管理理论知识题库的每日一练请访问必典考网高级人力资源管理师(一级)题库频道。
1. [单选题]劳动争议的内容是以()为标的的。
A. 当事人责任
B. 劳动义务
C. 劳动权利义务(rights and obligations)
D. 当事人责任义务
2. [单选题]在集体谈判中起决定性作用(decisive role)的约束条件是()。
A. 谈判实力
B. 谈判技巧
C. 政府
D. 市场
3. [单选题]马克思认为:阶级的划分标准主要是()。
A. 人们在生产关系中所处的地位
B. 对生产资料的占有关系
C. 在生产方式中所起的作用
D. 领取社会财富(social wealth)的方式、数量
4. [单选题]当压力因素第一次发生时,身体调动它的生理保护机制,反抗压力因素。这是一种高度活跃状态,反应能量达到了它的活动极限。这个阶段是指()。
A. 报警反应阶段
B. 应激阶段
C. 抵抗阶段
D. 消耗阶段
5. [多选题]重大突发事件发生时应做到()。
A. 准确迅捷的信息传递
B. 及时的信息确认
C. 杜绝任何形式的信息偏误
D. 科学地理解信息以及据此信息作出迅速反应
E. 对反应进行及时反馈并调整