【导读】
必典考网发布2022第七章人员素质测评题库模拟考试题263,更多第七章人员素质测评题库的模拟考试请访问必典考网高级企业培训师(一级)题库频道。
1. [单选题]默里和摩根提出了()
A. 主题统觉测验(tat)
B. 多项个性测验
C. 智力测验
D. 人格测验
2. [多选题]智能素质包括()
A. 思想智能素质
B. 科学智能素质
C. 社会智能素质
D. 心理智能素质
E. 身体智能素质
3. [多选题]角色扮演的特点主要有()
A. A、程序简单
B. B、程序复杂,不易操作
C. C、费时较少
D. D、对评价人员素质和技术要求较高
E. E、有利于培训缺乏经验(inexperience)的管理人员
4. [单选题]()在人力资源开发中起到了强化作用,从而使员工对企业或社会的贡献值增长。
A. 激励
B. 奖惩
C. 提升
D. 加薪
5. [单选题]企业的领导班子“质”上的“清一色”的班子配备叫()失调,亦称“合成性”错误。
A. 级别性
B. 层次性
C. 机构性
D. 组织性
6. [多选题]信念和信仰是密切相关(closely related)的,与信仰相比,信念主要表现为人们内心深处的()。
A. 判断标准
B. 行为标准
C. 行为动机
D. 思想动机
7. [多选题]制订测评工作总体方案的基本原则()
A. A、服务性原则
B. B、针对性原则
C. C、可行性原则
D. D、广泛性原则
E. E、多元性原则