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高级人力资源师综合练习题库2022考试试题及答案(5Z)

来源: 必典考网    发布:2022-09-22     [手机版]    
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导读

必典考网发布高级人力资源师综合练习题库2022考试试题及答案(5Z),更多高级人力资源师综合练习题库的考试试题请访问必典考网高级人力资源管理师(一级)题库频道。

1. [单选题]在劳务派遣中,()的关系属于有劳动没“关系”的实际劳动关系。

A. 接受单位与被派遣劳动者
B. 雇主与雇员
C. 劳务派遣单位与接受单位
D. 劳务派遣单位与被派遣劳动者


2. [多选题]在制定薪酬计划的准备过程中,应收集的员工薪酬基本资料包括()

A. 股东要求的回报率
B. 各岗位当前的薪酬水平
C. 上次调薪的时间、额度、类型
D. 过去一年里当地物价变动的资料
E. 所有工资级别(wage scale)的最高工资、最低工资,中位工资


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