二级医院的高级、中级、初级员工比例是（）。

【名词&注释】

人际关系(interpersonal relationship)、真实性(authenticity)、技术管理(technical management)、管理方法、非正式(informal)、破坏性冲突(destructive conflict)、建设性冲突(constructive conflict)

[单选题]二级医院的高级、中级、初级员工比例是（）。

A. 2：4：8
B. 1：2：8
C. 1：3：8
D. 1：3：6
E. 1：3：9

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学习资料：

[单选题]下列不属于基础护理业务技术管理的是（）。

A. 护理文件书写
B. 导尿
C. 各种引流技术
D. 各种注射技术
E. 各种标本采集

[单选题]属于管理时间的是（）。

A. 开会
B. 访问
C. 排班
D. 护理查房
E. 业务讲座

[单选题]为了使下属的潜能得以递进式的发挥，管理者应奉行哪一原则？（）

A. 连续激励
B. 重复激励
C. 奖励激励
D. 间断激励
E. 强化激励

[单选题]由于双方目标不同而造成的冲突属于（）。

A. 破坏性冲突^{(destructive conflict)}
B. 目标冲突
C. 建设性冲突^{(constructive conflict)}
D. 认知冲突
E. 程序冲突

[单选题]行政管理方法的目的是（）。

A. 提高社会利益
B. 实现既定管理目标
C. 使管理活动有序进行
D. 提高行政效果
E. 使管理系统达到高度统一

[单选题]非正式沟通的优点包括（）。

A. 改善人际关系
B. 易于保密
C. 内容广泛
D. 不够灵活
E. 真实性欠佳

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