关于态度与行为的关系，下列说法中错误的是（）。

【名词&注释】

一致性(consistency)、自我意识(self-consciousness)、人格特质(personality traits)、现象学(phenomenology)、倾向性(tendency)、决定作用(decisive role)、一对一(one to one)、精简机构(reduction of administrative)、直接经验(direct experience)、人力资源部(human resources department)

[多选题]关于态度与行为的关系，下列说法中错误的是（）。

A. 态度与行为之间是一对一^{(one to one)}的关系
B. 态度只是一种行为倾向，并不等于行为
C. 内在自我意识高的人不关注自身的行为标准
D. 与弱态度相比，强烈的态度对行为的决定作用不大
E. 来自直接经验^{(direct experience)}的态度对行为的影响大

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学习资料：

[单选题]在说服信息非常复杂的时候，说服效果较好的是（）。

A. 书面信息
B. 听觉信息
C. 视觉信息
D. 双面信息

[多选题]下列有关特质论的陈述，正确的是（）。

A. 特质论的贡献在于其开创了人格测量的技术和发展了因素分析等统计方法
B. 特质论有点类似于"贴标签"，没有深入揭示行为背后的原因和机制
C. 特质论提供了对个体当前人格的精确描述，这种描述和我们的日常习惯非常接近
D. 特质论被认为具有整体性、先天倾向性、现象学性与存在性
E. 没有充分的证据可以证明特质论的主要假设，即人格特质的跨情境一致性

[单选题]T公司近年来的发展十分迅速，为了整合业务，精简机构^{(reduction of administrative)}，公司领导层决定裁减一批员工。决定做出后，人力资源部^{(human resources department)}部长承担了与被裁人员谈话的任务，他需要尽可能的说服被裁人员，使他们不至于与公司对抗。根据背景资料回答下列问题：

A. B

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