A、B两人都是同一个企业的职工，两人横向比较结果是QA/IA>QB/

【名词&注释】

理论研究(theoretical research)、马斯洛(maslow)、物质奖励(material reward)、创始人(founder)、结合起来、主管人员(executive staff)、生理需要(physiological need)、心理上(mentally)

[多选题]A、B两人都是同一个企业的职工，两人横向比较结果是QA/IA>QB/IB，则B可能的表现是哪些_____________。

A. 要求增加报酬
B. 自动减少投入以达到心理上^(mentally)的平衡
C. 离职
D. 没有任何改变
E. 更加努力

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[单选题]需求层次理论是由哪位学者提出的（）

A. A、梅奥
B. B、赫茨伯格
C. C、马斯洛
D. D、泰罗

[单选题]期望理论的创始人是（）

A. 马斯洛
B. 弗鲁姆
C. 赫茨伯格
D. 劳勒

[单选题]麦克莱兰激励需求理论研究表明，主管人员^{(executive staff)}的（）

A. 生理需要^{(physiological need)}比较强烈
B. 安全需要比较强烈
C. 自尊需要比较强烈
D. 成就需要比较强烈

[多选题]以奖励作为激励手段时要做到（）

A. 物质奖励与精神奖励结合起来
B. 奖励与思想政治工作结合起来
C. 奖励方式固定不来
D. 奖励与惩罚结合起来
E. 频繁地奖励

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