为实施公务员奖惩制度、职务晋升制度、工资制度等提供最重要依据

【名词&注释】

激励机制(incentive mechanism)、领导者(leader)、政府部门(government department)、全方位(omnibearing)、工资制度(wage system)、奖惩制度(system of rewards and penalties)、新陈代谢机制、重要依据(important basis)、晋升制度(promotion system)、勤政廉政机制

[单选题]为实施公务员奖惩制度、职务晋升制度^{(promotion system)}、工资制度等提供最重要依据^{(important basis)}的是（）

A. 培训
B. 考核
C. 测验

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学习资料：

[多选题]国家公务员制度的运行机制主要有（）。

A. 竞争激励机制
B. 考核奖惩机制
C. 勤政廉政机制
D. 新陈代谢机制

[单选题]政府内部专设的对其他政府部门进行全方位监督的机构是（）

A. 人事局
B. 法制局
C. 监察局
D. 审计局

[单选题]毛泽东曾指出，领导者的责任，归结起来，主要地是出主意和（）

A. 做决策
B. 行政令
C. 用干部

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