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方法型访谈记录主要是分析访谈者个人因素对访谈的影响,如性别、

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    注重实效(stress on practical results)、理论与实际相结合(integration of theory with practice)

  • [判断题]方法型访谈记录主要是分析访谈者个人因素对访谈的影响,如性别、年龄、职业态度等。

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  • 学习资料:
  • [单选题]细化具体访谈提纲时,应注重()的原则。
  • A. 注重实效
    B. 不遗漏、不重叠
    C. 理论与实际相结合
    D. 先宏观后微观

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