2022劳务员题库劳务纠纷处理题库高效提分每日一练(09月17日)

1. [单选题]下列不属于劳务人员工资纠纷的表现形式为（）。

A. 企业内部闹事
B. 围堵总承包企业和政府机关
C. 聚众上访
D. 打砸抢烧

2. [单选题]工伤职工治疗非工伤引发的疾病时（）。

A. 可以享受工伤医疗待遇
B. 不可以享受工伤医疗待遇
C. 由职工个人自费
D. 由工会组织解决费用

3. [单选题]受伤害职工或者其直系亲属^{(lineal consanguinity)}、工会组织申请工伤认定的时限是（）。

A. 30天
B. 半年
C. 1年
D. 2年

4. [多选题]通过建筑劳务基地化管理，能够促进建立（）的新型劳务关系。

A. 定点定向
B. 专业配套
C. 双向选择^{(divergent selection)}
D. 互惠互利^{(mutual profitable)}
E. 长期合作

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