心理激励功能是指企业用来激励员工按照其旨意行事，调动其积极性

【名词&注释】

创造性(creative)、经济性(economy)、积极性(enthusiasm)、相对性(relativity)、工作时间(working time)、用人单位(employing unit)、等级制度(hierarchy)、娱乐性(entertainment)

[单选题]心理激励功能是指企业用来激励员工按照其旨意行事，调动其积极性、（）得功能。

A. 娱乐性^{(entertainment)}
B. 认真性
C. 忠诚性
D. 创造性

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学习资料：

[单选题]以下属于交替排序法的特点的是（）

A. 针对单个指标一一进行，人员间两两比较，对比充分
B. 结合了行为描述与等级量化的优点，结果精确
C. 从优劣程度最极端者开始入手，着眼于相对性进行考核
D. 考核对象最终都会被归入到某一绩效水平区间，并且各个水平分布上人数可以预知

[单选题]职务等级酬薪制度的特点是（）

A. 一职数薪
B. 一职一薪
C. 数职一薪
D. 同职同薪

[单选题]行业、部门、企业等用人单位^{(employing unit)}实行的薪酬等级制度^(hierarchy)中，最低一个等级的薪酬标准称为（）

A. 最低等级薪酬标准
B. 最低等级薪酬制度
C. 最低薪酬收入
D. 最低收入

[单选题]当员工的薪酬水平比企业平均薪酬水平高时，比较比率是（）。

A. 大于0
B. 小于1
C. 大于1
D. 小于0

[单选题]经济性福利不包含（）。

A. 住房性福利
B. 交通性福利
C. 缩短工作时间
D. 教育培训性福利

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