【名词&注释】
企业发展(enterprise development)、受教育(to receive education)、使用价值(use value)、平衡计分卡(balanced scorecard)、年龄结构(age structure)、交换价值(exchange value)、产品组合(product mix)、主要因素(main factors)、考虑问题(probe into a problem)、人口统计因素(demographic factors)
[多选题]人口统计因素(demographic factors)与企业营销策略的制定和实施有着十分密切的关系,其中重要的是()。
A. 就业率
B. 人口规模及增长
C. 年龄结构
D. 家庭状况
E. 受教育程度
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学习资料:
[单选题]()是产品的生命,是获得竞争力的源泉。
A. 价格
B. 产量
C. 效益
D. 质量
[多选题]产品组合(product mix)是指一个企业提供给市场的全部产品的总和。一个企业的产品组合(product mix)具有一定的()。
A. 敏感度
B. 深度
C. 宽度
D. 长度
E. 一致性
[单选题]()是管理的首要职能。
A. 计划职能
B. 组织职能
C. 领导职能
D. 控制职能
[多选题]实现组织文化的四个层次包括()。
A. 制度层
B. 物质层
C. 行为层
D. 宗旨层
E. 观念层
[多选题]影响企业管理跨度的主要因素(main factors)有()。
A. 工作的性质
B. 计划的完善程度
C. 沟通程度
D. 授权程度
E. 工作目标
[单选题]关于平衡计分卡方法的说法,错误的是()。
A. 这种方法从企业的战略层次考虑问题(probe into a problem)
B. 这种方法操作简单,实施成本低
C. 这种方法实现了评估系统与控制系统的结合
D. 这种方法使管理者将所有的重要绩效指标放在一起综合考虑,提高了企业发展的协调性
[单选题]交换价值的内容或基础是()
A. 货币
B. 使用价值
C. 价值
D. 商品
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