2022中级人力资源管理题库第四章战略性人力资源管理题库考试试题(04月18日)

1. [单选题]经过长时间的实践与个人之间的磨合而形成的组织和个人之间的一种心灵契约，从满足企业优势资源的角度看，属于（）。

A. 不可替代性
B. 价值
C. 不可模仿性^{(imitability)}
D. 稀缺性

2. [单选题]关于组织的人力资产与物质资产的表述，正确的是()。

A. 组织的人力资产与物质资产的特征相同
B. 组织的人力资产一般不会流失
C. 员工是人力资产的所有者
D. 人力资本投资的最大获益者是组织

3. [多选题]在战略性人力资源管理匹配的类型中，人力资源战略与企业战略间的匹配属于()。

A. 内部匹配
B. 外部匹配
C. 混合匹配
D. 纵向整合
E. 横向联合

4. [多选题]企业实施战略人力资源管理时的障碍有（）。

A. 组织追求短期利益，专注于眼前的工作绩效
B. 人力资源管理活动的成果难以量化
C. 职能管理人员更关注技术问题
D. 对人力资源的价值缺乏认识
E. 人力资源管理人员的水平较高

5. [多选题]在绩效管理过程中，非人力资源管理部门的职责有（）。

A. 参加考核者的培训
B. 与员工进行沟通，制定绩效改进计划
C. 指导各部门确定考核指标的内容和标准
D. 具体实施本部门的考核
E. 根据考核结果向人力资源部门提出相关的建议

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