【名词&注释】
整体性(integrity)、综合性(comprehensive)、课程目标(curriculum goal)、必要性分析(necessity analysis)、最大化(maximization)、资源的稀缺性(resource scarcity)、常模参照测验(norm referenced)
[单选题]关于培训课程论述正确的是()
A. 培训课程一般以讲为主
B. 培训课程的评价以考为主
C. 培训课程目标大都是综合性的
D. 培训课程周期比学科性课程要长得多
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学习资料:
[单选题]关于电子培训与传统培训的比较,下列哪种说法是正确的().
A. 电子培训时间随意,地点随意
B. 电子培训成本相对较高
C. 传统培训的培训方式比较丰富
D. 传统培训课后互动比较及时
[单选题]将被测试人的测验成绩与人为规定的标准进行比较,称之为()。
A. 常模参照测验(norm referenced)
B. 标准参照测验
C. 比较测验
D. 认知测验
[多选题]制定培训课程计划常用的需求分析方法有()。
A. 必要性分析方法
B. 敏感性分析方法
C. 整体性分析方法
D. 绩效差距分析方法
[多选题]劳动经济学的研究对象主要是()。
A. 劳动资源的稀缺性(resource scarcity)
B. 效用最大化
C. 资源利用方式的选择
D. 劳动力市场
E. 正外部性和负外部性
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