【名词&注释】
心理特征(psychological characteristics)、因果关系(causality)、工作态度(working attitude)、基层单位(basic unit)、主要内容(main contents)、统计调查(statistical survey)、原始记录(original record)、企业培训师、的科学性、项目名称(project name)
[多选题]培训项目提案或建议书的主要内容应包括:()。
A. A、培训项目名称(project name)
B. B、培训项目的必要性、理由和依据
C. C、培训项目的目标
D. D、培训项目的说明书
E. E、培训项目的费用估算
查看答案&解析
查看所有试题
学习资料:
[单选题]培训活动和培训行为是按一定的流程进行的,培训质量应是全过程的()。
A. A、指导和控制
B. B、检查和监督
C. C、监督和管理
D. D、管理和控制
[单选题]()是指与顺利完成某种活动有关的心理特征;通常指个体从事一定社会实践活动的本领
A. A、动力
B. B、行为
C. C、能力
D. D、经验
[单选题]高级企业培训师指导开发培训课程的重点是()。
A. 培训需求分析
B. 培训课程开发的必要性
C. 开发培训课程的需求定位和开发方法
D. 培训课程开发的科学性
[单选题]()是基层单位通过一定的表格和文字形式对培训活动所做的最初记录。
A. 统计分析
B. 统计调查
C. 原始记录(original record)
D. 资料整理
[单选题]培训师评估范围包括互为因果关系的三个方面:一是工作态度;二是();三是培训效果。
A. 责任心
B. 业务能力
C. 执行能力
D. 工作效果
本文链接:https://www.51bdks.net/show/6o49y3.html