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赫茨伯格建立的有关员工行为的双因素理论,即满意因素和非满意因

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    计算机网络(computer network)、数据库系统(database system)、网络连接(network connection)、数据项(data item)、挑战性的工作(challenge work)、个人电脑(personal computer)、不满意(not satisfied)

  • [单选题]赫茨伯格建立的有关员工行为的双因素理论,即满意因素和非满意因素,下列属于不满意(not satisfied)因素的是()

  • A. 晋升
    B. 工资
    C. 挑战性的工作
    D. 责任

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  • 学习资料:
  • [单选题]数据库系统的主要目的是为下列()提供单一的存储位置。
  • A. 文件
    B. 记录
    C. 数据库
    D. 数据项

  • [单选题]由于需要更快地响应客户的竞争压力,一些组织已经将内部个人计算机网络通过主机与外部网络连接。这当中存在的风险是()。
  • A. 病毒可能会进入一个或多个公司系统
    B. 上传的文件不能进行合理的编辑和验证
    C. 下载到个人电脑(personal computer)的数据可能不够及时
    D. 个人电脑(personal computer)上的软件维护可能变得更昂贵

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