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残疾职工所在单位应当根据残疾职工的特点,提供适当的劳动条件和

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    残疾人(the disabled)、基本原则(basic principle)、劳动保护(labor protection)、指导员(instructor)、就业服务机构(employment service agency)、劳动条件(working conditions)、实际需要(practical needs)、识经济时代

  • [单选题]残疾职工所在单位应当根据残疾职工的特点,提供适当的劳动条件(working conditions)和劳动保护,并根据实际需要(practical needs)对劳动场所、劳动设备和()进行改造。

  • A. 康复器材
    B. 生活设施
    C. 居住环境

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  • 学习资料:
  • [单选题]公共就业服务机构为残疾人提供的就业服务应当()。
  • A. 减免收费
    B. 按规定收费
    C. 免费

  • [多选题]就业指导员和残疾人相处的基本原则是()
  • A. 平等
    B. 尊重
    C. 真诚
    D. 同情

  • [单选题]国家对()的残疾人在一定期限内给予小额信贷等扶持。
  • A. 集中就业
    B. 分散就业
    C. 个体就业
    D. 自主择业、自主创业

  • [单选题]在知识经济时代中企业的营运中创新占多少比例()
  • A. 70%
    B. 50%
    C. 30%
    D. 20%

  • [单选题]管理沟通主要针对下列哪个组织?()
  • A. C

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