《工会法》明确规定了工会的（）等重大问题。

【名词&注释】

《劳动合同法》(《 labor contract law 》)、法律保护、国营企业、劳动合同制度(labor contract system)、消极态度(negative attitude)、集体合同制度(collective contract system)、《工会法》(trade union law of the prc)、重大问题(important problem)、明确规定(clearly stipulated)、《劳动法》(law of labor)

[多选题]《工会法》^{(trade union law of the prc)}明确规定^{(clearly stipulated)}了工会的（）等重大问题^{(important problem)}。

A. 性质
B. 作用
C. 职能
D. 任务
E. 组织原则

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学习资料：

[单选题]（）的制定与实施，在我国确立了与社会主义市场经济体制相适应的劳动合同制度。

A. 《劳动法》^{(law of labor)}
B. 《劳动合同法》
C. 《国营企业实行劳动合同制暂行规定》
D. 《工会法》^{(trade union law of the prc)}

[单选题]劳动争议的内容是以（）为标的的。

A. 当事人责任
B. 劳动义务
C. 劳动权利义务
D. 当事人责任义务

[单选题]按照韦伯的理论，子爵-男爵-伯爵-公爵的划分方式属于（）。

A. 财富-经济标准
B. 威望-社会标准
C. 权力-政治标准
D. 名誉-爵位标准

[单选题]将集中注意压力刺激的实质，关注压力的来源是什么，是以（）为基础的模式。

A. 反应
B. 刺激
C. 效度
D. 感受

[单选题]可以用来解释为什么有些人会积极、愉快、主动地应付困难处境，而同时另一些人则表现出消极态度的一种假想的内心状态称为（）。

A. 心理紧张反应
B. 心理控制源
C. 心理压力源
D. 紧张症状

[多选题]团体劳动争议的主体可以是（）。

A. 用人单位
B. 雇主组织
C. 工会组织
D. 职工代表
E. 劳动者个人

[多选题]因集体合同的利益争议而采取的不合法行为包括（）。

A. 静坐
B. 罢工
C. 大规模集体上访
D. 请愿
E. 阻断交通

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