2022战略与风险管理题库战略与战略管理题库模拟考试169

1. [单选题]公司目的是企业组织的根本性质和存在理由的直接体现，下列关于公司目的说法不正确的是（）。

A. 组织按其存在理由可以分为两大类：营利组织和非营利组织
B. 一般而言，企业是最普通的营利组织，红十字会是最普通的非营利组织
C. 以营利为目的而成立的组织，其首要目的是履行社会责任
D. 以非营利日的成立的组织，其首要目的是提高社会福利、促进政治和社会变革

2. [单选题]下列不属于战略变革动因的是（）。

A. 企业价值的变化
B. 组织结构和规模的变化
C. 外部环境的变化
D. 产品和服务方面的变化

3. [单选题]S公司是一家经营钢铁的国有企业，其在经营过程中一直采用较为传统的管理模式，经济环境的变化并没有引起该公司的注意，2009年公司濒临破产，公司被迫做出改变，并在变革的过程中进行了实质性的改变。据此可以判断，该公司的变革模式属于（）。

A. 协调的变革
B. 计划的变革
C. 接受的变革
D. 迫使的变革

4. [多选题]下列各项中，属于职能战略的有（）。

A. 市场营销战略
B. 人力资源战略
C. 信息技术战略
D. 研究与开发战略

5. [多选题]战略选择的标准包括（）。

A. 战略是否适宜企业环境
B. 战略是否符合利益相关者预期
C. 从战略收益分析是否实际可行
D. 从战略风险分析是否实际可行

6. [多选题]下列属于常用的战略分析工具的有（）。

A. 波士顿矩阵
B. 通用矩阵
C. SWOT分析
D. 平衡计分卡

7. [多选题]甲集团作为中国优秀企业^{(excellent enterprise)}的代表，其一举一动都备受外界关注，特别是在企业战略决策和经营管理等方面的理念与模式都成为众多渴望成长企业效仿的楷模。甲集团最近实施了以下三个方面的变革：第一，在对现有业务进行分类管理的基础上更加专注于核心业务和重点发展业务，保证资源投入与业务重点能够相匹配；第二，针对市场环境的技术变化，要建立更具客户导向的营销模式和组织架构；第三，采用与绩效挂钩的浮动工资制，同时建立合理的激励约束机制。根据以上信息可以判断，该公司进行的战略变革种类包括（）。

A. 技术变革
B. 产品和服务变革
C. 结构和体系变革
D. 人员变革

8. [单选题]在一个多元化的公司中，公司层战略主要关注的是（）。

A. 经营每个单项业务
B. 决定参与竞争的业务和资源如何分配
C. 决定公司的每个职能部门如何运作
D. 超越竞争对手，使产品销售量达到最大

9. [单选题]以下关于公司宗旨的说法正确的是（）。

A. 公司宗旨旨在阐述公司长期的战略意向
B. 公司宗旨是进行目标性检验
C. 公司宗旨是一致性检验
D. 公司宗旨的具体内容^{(concrete contents)}难以说明

10. [单选题]甲公司评估战略备选方案时，主要考虑选择的战略是否发挥了企业优势，克服了劣势，是否利用了机会，将威胁削弱到最低程度，是否有利于企业目标的实现。甲公司评估战略备选方案使用的标准是（）。

A. 适宜性标准
B. 外部性标准
C. 可行性标准
D. 可接受性标准

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