必典考网

学习型组织是组织管理的一种()和创新。

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 591
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    充分就业(full employment)、理论依据(theoretical basis)、民主化(democratization)、新行为主义(new-behaviorism)、自然失业率(natural rate of unemployment)、心理学学习理论、社会主义的人道主义(socialist humanitarianism)

  • [单选题]学习型组织是组织管理的一种()和创新。

  • A. 实践
    B. 模式
    C. 研究
    D. 变革

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]“合作教育”教学模式的理论依据以()为基础。
  • A. 认知心理学学习理论
    B. 新行为主义的学习理论
    C. 学校学习模式
    D. 社会主义的人道主义(socialist humanitarianism)和个性民主化

  • [多选题]年度培训总体计划的内容要素包括()。
  • A. 保障措施
    B. 培训内容
    C. 培训目的、目标
    D. 培训经费预算
    E. 培训需求

  • [单选题]()是指在自然失业率范围内的就业水平,其内涵包括数量和质量。
  • A. A、充分就业
    B. B、就业者
    C. C、劳动力
    D. D、劳动力市场

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/6870v0.html
  • 推荐阅读

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号