群众考评所指的”群众”可以是（）

【名词&注释】

生命周期(life cycle)、比较法(comparison method)、科学管理(scientific management)、管理能力、人员培训(personnel training)、政治思想教育(political and ideological education)、主管人员(executive staff)、业务知识(professional knowledge)、精神鼓励(spiritual encouragement)、要注意(should be noticed)

[多选题]群众考评所指的”群众”可以是（）

A. 主管人员^{(executive staff)}本人
B. 非主管人员^{(executive staff)}
C. 同级主管人员^{(executive staff)}
D. 下属主管人员^{(executive staff)}
E. 上级主管人员^{(executive staff)}

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]属于相对考评的考评方法是（）

A. 考试法
B. 成绩记录法
C. 对比法
D. 比较法

[单选题]属于相对考评的主管人员^{(executive staff)}考评方法是（）

A. 对比法
B. 比较法
C. 考试法
D. 成绩记录法

[单选题]日本管理学家高木森认为，今后的科学管理方向是和中国学习精神鼓励^{(spiritual encouragement)}，这主要指的是主管人员^{(executive staff)}培训中的（）内容

A. 政治思想教育
B. 业务知识^{(professional knowledge)}教育
C. 管理能力教育
D. 理论培训

[单选题]确定选拔主管人员^{(executive staff)}的方式时要注意^{(should be noticed)}（）

A. 从内部提升
B. 从外部招聘
C. 公开竞争
D. 根据推荐选拔

[单选题]为了了解主管人员^{(executive staff)}的工作绩效和工作质量，我们需要对其进行（）

A. 测验
B. 考评
C. 成绩记录
D. 考试

[多选题]一个人才在组织内的生命周期，可以分以下几个阶段，即（）

A. 引入阶段
B. 成长阶段
C. 形成阶段
D. 成熟阶段
E. 衰退阶段

[多选题]对主管人员^{(executive staff)}进行培训时，可供选择的方法主要有（）

A. 理论培训
B. 职务轮换
C. 晋升
D. 在副职上培训
E. 辅导

本文链接：https://www.51bdks.net/show/66wk00.html