机关管理的宏观社会环境要素主要包括（）

【名词&注释】

经济环境(economic environment)、文化教育(cultural education)、人事管理(personnel management)、国际环境、具体内容(concrete contents)、符合实际(conform to reality)、择优录用(accept by selection)、非领导职务(non-leadership position)、国家行政机关、职务考核

[多选题]机关管理的宏观社会环境要素主要包括（）

A. 国际环境
B. 自然生态环境
C. 国内政治经济环境
D. 科技文化教育环境
E. 行业系统环境

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]国家行政机关录用（）的国家公务员，采用公开考试、择优录用^{(accept by selection)}的方式。

A. 主任科员以上非领导职务^{(non-leadership position)}
B. 主任科员以上领导职务
C. 主任科员以下非领导职务^{(non-leadership position)}
D. 主任科员以下领导职务

[单选题]机关人事管理的具体内容是（）

A. 考核、任用、奖惩
B. 进、管、出
C. 聘用、考核、培训
D. 考试任用、职务升降、离职退休

[单选题]机关决策层生态主要指（）

A. 价值取向
B. 体系规范
C. 运作机制
D. 功能结构

[单选题]机关计划制定中，目标的设立要符合实际，必须考虑到组织的（）

A. 外部的因素
B. 时间的因素
C. 主客观因素
D. 经济的因素

本文链接：https://www.51bdks.net/show/6563g4.html