【名词&注释】
企业文化(enterprise culture)、资源整合(resource integration)、自行车(bicycle)、慈善事业(philanthropy)、终极目标(ultimate goal)、基金会(foundation)、发展需要、人海战术(human wavetactics)、幸福生活(happy life)、上海市大学生
[单选题]和谐租车主打的一个口号是()。
A. A、万城计划
B. B、千城计划
C. C、百城计划
D. D、十城计划
查看答案&解析
查看所有试题
学习资料:
[单选题]阎焱说他投资失败最大的原因是()。
A. A、没有钱
B. B、没有人脉
C. C、看错人
D. D、没有背景
[单选题]根据上海市大学生科技创业基金会的数据,在5年投资的510个项目里孵化比较成功的有几个()?
A. A、1.0
B. B、20.0
C. C、51.0
D. D、71.0
[单选题]上海声达木业董事长宋声良在哪个年纪就骑自行车环绕上海一周从而找到了创业的契机?()
A. A、15岁
B. B、20岁
C. C、23岁
D. D、25岁
[单选题]第一段视频中讲到人的医生终极目标就是拥有什么()?
A. A、财富
B. B、权利和地位
C. C、影响力
D. D、幸福生活(happy life)
[单选题]什么方法能够在最短的时间内说服最多的客户()?
A. A、广告
B. B、人海战术(human wavetactics)
C. C、做慈善事业
D. D、公众演说
[单选题]奋达公司在企业文化方面创造了一个什么样的管理模式()?
A. A、倒金字塔
B. B、直线型
C. C、矩阵型
D. D、网络型
[单选题]创业资源开发的核心和推进器是()。
A. 资源开拓
B. 资源利用
C. 资源整合
D. 资源获取
[单选题]为什么要从执行能力提升到高效执行能力:()
A. 企业高效发展的需要。
B. 履行员工义务。
C. 获得更好的个人发展需要。
D. 不管是个人高效的职业发展还是企业的高速发展,都离不开每个员工的高效执行能力,而不仅仅是常规的执行能力。
本文链接:https://www.51bdks.net/show/60ywjw.html