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()是指考核者以员工的工作结果而不是行为表现或特征来对员工进

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  • 【名词&注释】

    行为表现(behavioral expression)、工作态度(working attitude)、绩效考核(performance appraisal)、工作能力(work ability)

  • [单选题]()是指考核者以员工的工作结果而不是行为表现或特征来对员工进行评估。

  • A. 按照员工的工作表现进行评估的方法
    B. 按照员工的工作能力(work ability)进行评估的方法
    C. 按照员工的工作态度进行评估的方法
    D. 按照员工的工作成果进行评估的方法

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  • 学习资料:
  • [单选题]绩效考核的类型按内容分可以分为品质主导型、()和效果主导型。
  • A. 态度主导型
    B. 行为主导型
    C. 工作主导型
    D. 一般主导型

  • [多选题]企业在设计考评方案时,具体考评者由哪些人组成,取决于()
  • A. 被考评者的类型
    B. 考评的目的
    C. 考评指标和标准
    D. 考评的信息来源
    E. 考评的环境

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