人力资源的四个层次中，处于最里层的是（）。

【名词&注释】

人力资源(human resources)、工资制度(wage system)、同工不同酬

[单选题]人力资源的四个层次中，处于最里层的是（）。

A. A、个体层的HR
B. B、群体层的HR
C. C、组织层的HR
D. D、社会层的HR

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学习资料：

[单选题]下面影响组织人力需求的因素中，（）选项更主要

A. 组织外部
B. 组织内部
C. 个人因素
D. 社会因素

[单选题]采用（）工资制度容易出现同工不同酬的问题。

A. 提成工资制
B. 结构工资制
C. 宽带薪酬
D. 谈判工资制

[单选题]个人需求分析的资料来源不包括（）。

A. A、观察样本
B. B、问卷
C. C、态度调查
D. D、卡片分析

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