企业文化的评价标准有（）。

【名词&注释】

事业部制(multidivisional structure)、产品信息(product information)、品牌效应(brand effect)、管理水平、组织机构(organization)、企业形象(enterprise image)、人际沟通(interpersonal communication)、共同进步(common progress)、员工素质(staff quality)、政出多门

[单选题]企业文化的评价标准有（）。

A. 企业文化的教化功能是否正常发挥作用
B. 企业文化的维系功能是否正常发挥作用
C. 企业文化的激励功能是否正常发挥作用
D. 企业文化是否有助于推动企业的长远发展

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学习资料：

[单选题]（）对消费者的影响力小，但是品牌信息传播的根本的力量。

A. A、产品信息
B. B、服务信息
C. C、计划内信息
D. D、计划外信息

[多选题]以下哪些属于人际沟通^{(interpersonal communication)}媒介（）。

A. 交谈
B. 谈判
C. 信件
D. BBS

[多选题]企业如何实现与合作伙伴共同发展？（）

A. 建立互惠共赢的商务机制
B. 通过公开透明的沟通解决机制
C. 立紧密互动的沟通机制服
D. 组建业界最为强大、牢固的产业联盟

[单选题]从市场角度给企业文化分类，过程文化的特点是（）。

A. 高风险快反馈
B. 低风险快反馈
C. 高风险慢反馈
D. 低风险慢反馈

[单选题]以下哪些不属于企业形象的有形要素？（）

A. 环境形象
B. 业绩形象
C. 社会形象
D. 员工素质^{(staff quality)}

[单选题]实现企业与员工共同发展、企业与社会共同进步^{(common progress)}的根本动力是（）

A. A、增强自主创新意识
B. B、建立品牌效应
C. C、提高管理水平，建立一流现代企业
D. D、建设和弘扬统一的企业文化

[多选题]根据色彩的应用数，量企业标准色的设定一般分为（）

A. 单色标准色
B. 复色标准色
C. 多色系统标准色
D. 印刷标准色

[单选题]（）一般通过对企业的自我评价、公众对企业形象的评价和与期望形象差距分析，对企业的形象做一个全面了解。

A. 专家意见法
B. 头脑风暴法
C. 压力测试
D. 企业形象调研

[单选题]具有“政出多门，多头领导”特点的组织机构形式，称为（）。

A. 直线制
B. 职能制
C. 直线-职能制
D. 事业部制

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