【名词&注释】
有序性(orderliness)、时效性(timeliness)、施工单位(construction unit)、共享性(common sharing)、工作报告(work report)、工作性质(nature of work)、人力资源管理方法(human resource management method)、文艺晚会(cultural evening)、服务于(service to)、建设项目人力资源管理(human resource management of constructi
...)
[单选题]建设项目信息管理中,有关对信息和数据的关系说法有误的是()。
A. 不同数据可以按管理层次和职能不同,其加工成不同形式的信息
B. 不同数据采用不同的处理方式,也可得到相同的信息
C. 信息是数据的一种载体
D. 信息是根据要求,将数据进行加工处理转换的结果
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学习资料:
[单选题]在业主方主要管理部门的任务中,下列不属于质量控制工作内容的是()。
A. 提出设计要求,分析、论证建设项目的功能
B. 对分包单位确认并审核施工单位的质量保证体系
C. 组织施工图图纸审核,确认及组织施工图交底
D. 审核招标文件和合同文件中有关进度的条款
[单选题]在委托项目管理模式中,项目管理咨询单位提供项目管理服务,其工作性质是(),而不是承包。
A. 咨询服务
B. 设计施工
C. 考察研究
D. 管理指导
[单选题]下列关于人力资源管理的说法正确的是()。
A. 人力资源管理的根本作用,就是通过一系列的人力资源管理方法(human resource management method)和措施,最终实现其目标
B. 人力资源管理不是建设项目管理的一部分
C. 建设项目管理服务于(service to)人力资源管理
D. 建设项目管理本身没有包含人力资源管理
[单选题]为保证信息的(),需要连续收集信息、存储信息和快速进行信息检索。
A. 时效性
B. 可存储性
C. 共享性
D. 有序性
[单选题]下列选项中,不属于项目的是()。
A. 住宅楼
B. 建造一个工厂
C. 一个课题研究
D. 组织一次综合文艺晚会(cultural evening)
[单选题]在业主方管理部门任务中,下列不属于组织与协调内容的是()。
A. 编制项目管理总体规划
B. 组织施工图图纸审核、确认及组织施工图交底
C. 组织发放招标文件,组织投标答疑
D. 组织各种评标会议
[多选题]下列不属于建设项目人力资源管理(human resource management of constructi)薪酬管理与激励环节的是()。
A. 识别、分析并分配职位的角色和职能,及其工作报告关系
B. 获得需要的人员并分派到胜任的职位上工作
C. 开发个人和组织的能力,以提高工作绩效
D. 使个人的工作绩效、价值和努力得到肯定和鼓励
E. 项目管理团队建设、冲突处理
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