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培训与开发的基础是( )。

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  • 【名词&注释】

    中介机构(intermediary organization)、住房公积金(housing fund)、专业人员(professional)、社会保险费(social insurance expense)、职业介绍(vocational introduction)、中华人民共和国劳动法、装配车间(assembly shop)、有价证券(securities)、市场经济条件下(condition of market economy)、人民政府(s government)

  • [多选题]培训与开发的基础是( )。

  • A. 某种组织
    B. 工作任务
    C. 人员的需求
    D. 组织目标
    E. 费用预算

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  • 学习资料:
  • [多选题]阳光室内楼梯加工制造有限公司准备新增加一个装配车间(assembly shop),并且希望该车间能够快速组建并投入运营,为此需要在短期内招收大量工人。同时,还需要招聘一名具有丰富经验的楼梯设计专业人员。
  • 发布招聘信息的原则有( )。

  • A. 及时原则
    B. 定向原则
    C. 真实原则
    D. 利益原则

  • [单选题]职业中介机构向劳动者收取押金的,劳动行政部门可以每人( )的标准处以罚款。
  • A. 500元以下
    B. 500元以上1000元以下
    C. 500元以上2000元以下
    D. 2000元以上5000元以下

  • [单选题] 老马在某公司仓库当搬运工。公司规定,月工资1000元,包括个人缴纳的社会保险费和住房公积金。近日,老马提出,本市最低工资标准已经调整,他的工资也该增加了。公司则认为,他的工资加上额外的加班费、夜班津贴平均每月600元,年终奖金平均每年1000元,以及公司支付的伙食补贴每月400元,早已超过本市最低工资标准,并且年内还享受了探亲假、丧假,因而拒绝增加工资。根据以上资料,回答下列问题:
  • 如果老马到劳动保障监察部门投诉,()将责令用人单位限期向老马支付已发工资低于最低工资标准的差额。

  • A. 地方人民政府(s government)
    B. 人民法院
    C. 劳动行政部门
    D. 劳动保障监察部门

  • [多选题]在市场经济条件下(condition of market economy),劳动者保障的社会化,主要体现在( )。
  • A. 劳动者成为企业职工以后,受到《中华人民共和国劳动法》的保护
    B. 劳动者没有成为企业职工前,接受政府的就业培训
    C. 劳动者没有成为企业职工前,接受政府的职业教育
    D. 劳动者成为企业的职工以后,享受企业的补充医疗保险制度
    E. 劳动者因故退出企业后,依法享受养老、失业等社会保险待遇

  • [单选题]根据《事业单位人事管理条例》,事业单位与其工作人员订立的聘用合同期限一般不少于()。
  • A. 3个月
    B. 6个月
    C. 3年
    D. 10年

  • [单选题]关于工资支付的说法,错误的是( )。
  • A. 用人单位不得以有价证券(securities)替代货币支付工资
    B. 用人单位至少每月向劳动者支付一次工资
    C. 用人单位在法定休假日安排劳动者工作,可以安排劳动者不休而不支付加班工资
    D. 用人单位在终止劳动合同时应一次性付清劳动者工资

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