人力资源管理员综合练习题库2022晋升职称在线题库(07月04日)

1. [单选题]人员的()是招聘过程中最关键的一步，也是技术性最强、难度最大的一步。

A. 招募
B. 选拔
C. 录用
D. 评估

2. [单选题]()是指对行为的结果进行绩效考评和评价。

A. 能力考评
B. 态度考评
C. 业绩考评
D. 自我考评

3. [单选题]绩效管理活动的核心内容是()，它从微观上体现了绩效管理的目标和要求。

A. 绩效计划
B. 绩效考评
C. 绩效沟通
D. 绩效诊断

4. [单选题]()只由企业按照员工工资总额^{(gross payroll)}的一定比例缴纳，员工个人无需缴纳。

A. 养老保险
B. 失业保险
C. 工伤保险
D. 医疗保险

5. [单选题]下列关于“员工敬业度”的说法中，正确的是()。

A. 美国社会学家^{(sociologist)}盖洛普首次提出了“员工敬业度”的概念
B. “员工敬业度”表示只对工作负责，但与员工的忠诚度无关
C. 敬业度高的员工虽然工作兴趣较低，但工作态度与其他员工无差别
D. 敬业度高的员工一定是天赋高、才华出众^{(beyond the common people)}的优秀员工^{(excellent employees)}

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