较其他人沉默，往往要通过别人的询问才知道在想什么的人多为（）

【名词&注释】

跨文化(cross-cultural)、聘用制(engagement system)、间接性(indirectness)、自我管理团队(self-management team)、相互交换(reciprocal interchange)、接收者、发送者、电话会议(conference call)、艺术型(artistic type)、怀疑论者(sceptic)

[单选题]较其他人沉默，往往要通过别人的询问才知道在想什么的人多为（）。

A. 第三型成就型
B. 第六型忠诚型
C. 第九型和平型/和谐型
D. 第二型全爱/助人型

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学习资料：

[单选题]单向沟通与双向沟通区分的标准是（）

A. 是否通过正式的组织渠道
B. 是否有发送者与接收者之间地位的相互交换
C. 是否通过书面的形式来进行
D. 是否是上、下级的一种沟通关系

[单选题]随着现代通讯技术的发展，使异地会议成为可能，下列哪项不属于异地会议（）。

A. 电话会议^{(conference call)}
B. 可视会议
C. 计算机会议
D. 小型会议

[单选题]当某人因事情未能按意想中的路向发展而烦躁不乐时，此时主导的人格是（）。

A. 悲情浪漫者
B. 完美主义者
C. 怀疑论者^(sceptic)
D. 实干者

[单选题]常被人认为是懒惰型的人的人格是（）。

A. 第七型活跃型/开朗型
B. 第八型领袖型/能力型
C. 第九型和平型/和谐型
D. 第四型艺术型^{(artistic type)}/自我型

[单选题]考录制和（）一起，共同构成了现代文官制度的两大基石。

A. 聘用制
B. 职位分类制
C. 功绩制
D. 政治中立

[单选题]下列不属于行政执行中经济方法特点的有（）。

A. 间接性
B. 多样性
C. 强制性
D. 利益性

[单选题]团队按运行模式不同可划分为自我管理团队、虚拟团队和（）等。

A. 自我指导团队
B. 职能型团队
C. 跨文化团队
D. 跨职能型团队

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