获得需要的人员并分派到胜任的职位上工作是属于人力资源管理中的

【名词&注释】

客观事物(objective things)、人力资源管理方法(human resource management method)、服务于(service to)、每一个(every single)

[单选题]获得需要的人员并分派到胜任的职位上工作是属于人力资源管理中的（）环节。

A. A.组织规划B.人员任用C.团队能力开发D.薪酬管理与激励

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学习资料：

[单选题]建设项目系统取决于人们对（）的观察方式。

A. 主观事物
B. 组织事物
C. 宏观事物
D. 客观事物

[单选题]每一个^{(every single)}建设项目都应编制管理职能分工表，这是一个项目的（）文件的一部分。

A. A.计划设计B.目标设计C.施工设计D.组织设计

[单选题]下列关于人力资源管理的说法正确的是（）。

A. 人力资源管理的根本作用，就是通过一系列的人力资源管理方法和措施，最终实现其目标
B. 人力资源管理不是建设项目管理的一部分
C. 建设项目管理服务于人力资源管理
D. 建设项目管理本身没有包含人力资源管理

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