影响绩效考评的因素来自于（）。

【名词&注释】

时间管理(time management)、工伤保险(industrial injury insurance)、观察法、马歇尔(marshall)、主要任务(major task)、法律手段、合理安排(reasonable arrangement)、社会财富(social wealth)、基本生活(basic living)、来自于(comes from)

[多选题]影响绩效考评的因素来自于^{(comes from)}（）。

A. 市场因素
B. 考评系统本身
C. 考评人员
D. 被考评人员
E. 无正确答案

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学习资料：

[单选题]通常，人们对近期发生的事印象比较深刻，而对远期发生的事，印象比较淡薄，所以在考评之前的较短时间内，员工的行为会影响考评的结果。这是（）。

A. 近期效应误差
B. 晕轮效应误差
C. 偏见误差
D. 暗示效应误差

[单选题]在职位评价过程中，先确定职位的影响因素，然后将工资额合理分解，使各影响因素与之相匹配，最后再根据工资额的多少决定职位的高低。这种方法称为（）。

A. 排列法
B. 分类法
C. 评分法
D. 因素比较法

[单选题]国家通过法律手段集中建立保险基金，对遭遇事业风险而中断收入的劳动者在一定时期提供基本生活^{(basic living)}保障的社会保险制度是（）。

A. 医疗保险
B. 工伤保险
C. 失业保险
D. 养老保险

[多选题]对于企业而言，劳动时间管理的主要任务是（）。

A. 建立工作班制
B. 规定公休时间
C. 组织好工作轮班
D. 合理安排^{(reasonable arrangement)}工时制度
E. 以上说法都不对

[单选题]调查人员直接到工作现场进行观察和测定。这是职位调查方法中的（）方法。

A. A、面谈法
B. B、测量法
C. C、实地观察法
D. D、书面调查法

[单选题]马歇尔把教育看做（），认为它是社会财富^{(social wealth)}的主要源泉。

A. A、人力投资
B. B、国民投资
C. C、生产投资
D. D、教育投资

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