基于群体成员共同特点而形成的群体称为（）

【名词&注释】

人际关系(interpersonal relationship)、重要性(importance)、可能性(possibility)、生产率(productivity)、社会交换理论(social exchange theory)、群体凝聚力(group cohesiveness)、主管人员(executive staff)、任务内在激励

[单选题]基于群体成员共同特点而形成的群体称为（）

A. A.任务型群体B.利益型群体C.友谊型群体D.正式群体

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学习资料：

[多选题]如果组织内管理幅度过宽，会导致的问题有（）

A. A、人际关系变得更加复杂
B. B、主管人员^{(executive staff)}同下属沟通协调困难
C. C、对下属的监督考核难度加大
D. D、减少对下属的授权

[单选题]关于综合激励模式的公式正确的是（）

A. A.工作激励水平＝任务外在激励＋任务完成激励＋任务结果激励B.工作激励水平＝任务内在激励＋任务完成激励＋任务结果激励C.工作激励水平＝任务内在激励＋任务过程激励＋任务结果激励D.工作激励水平＝任务外在激励＋任务过程激励＋任务结果激励

[单选题]进入群体地任何一个人，首先应该建立和适应群体的（）

A. A.规范B.角色期望C.角色意识D.行为模式

[单选题]能够使冲突双方的利益都得到满足，且比较开诚布公的策略是（）

A. A、合作B、竞争C、回避D、迁就

[单选题]群体凝聚力^{(group cohesiveness)}与生产率的关系主要取决于（）

A. A、群体的规模B、群体的绩效规范C、群体的压力D、群体的构成

[单选题]人们之间的相互作用取决于报酬及相应的成本，人们寻求报酬大于成本的行为关系，回避成本大于报酬的行为关系，持有这种观点的理论是（）

A. A、人际关系理论B、人际反应特质理论C、社会交换理论D、社会比较理论

[单选题]综合激励理论中（）是一个独立的变量，如果它的数值足够大，就会产生一定的激励力量维持员工行动。

A. A.任务内在激励B.任务完成激励C.因绩效而取得奖酬的可能性D.因获得奖酬而感到的重要性

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