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为了规避培训质量主要问题,应从()方面加以考虑。

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  • 【名词&注释】

    积极参与(active participation)、工作效率(work efficiency)、提高经济效益(improve economic benefit)、正确引导(correct guidance)、沟通交流、双向选择(divergent selection)、勤奋努力、精益求精(keep improving)、知识产业(knowledge industry)、恪尽职守

  • [多选题]为了规避培训质量主要问题,应从()方面加以考虑。

  • A. A、如何避免出现方向性问题
    B. B、如何避免出现违反科学规律的问题
    C. C、如何避免出现不符合实际的问题
    D. D、如何避免出现系统性问题
    E. E、如何避免出现可行性问题

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  • 学习资料:
  • [单选题]培训经济学可以视为()的一种特殊形态。
  • A. A、教育经济学
    B. B、经济学原理和方法研究
    C. C、教育投资
    D. D、微观经济学

  • [单选题]互动式教学要求学员积极参与;在参与中获得知识、技能和正确的行为。因此;该方法对培训师的素质要求较高;特别要求培训师具有与学员()的能力
  • A. A、沟通交流
    B. B、激励引导
    C. C、沟通和正确引导学员参与
    D. D、激励和沟通

  • [单选题]知识经济是()的经济形态
  • A. A、以知识产业(knowledge industry)为主导
    B. B、知识消费占得比例越来越大
    C. C、可以持续发展
    D. D、学习型经济

  • [多选题]敬业的含义()
  • A. A、恪尽职守
    B. B、勤奋努力
    C. C、享受工作
    D. D、精益求精(keep improving)

  • [多选题]岗位职务描述的作用概括为()。
  • A. A、提高经济效益与工作效率
    B. B、使技术投入更加合理
    C. C、是双向选择的依据
    D. D、是组织内部用人的标准
    E. E、具有培训大纲的功能
    F. F、是绩效评估的尺度

  • [单选题]团队辅导、团队学习常用的方法不包括()。
  • A. 协商会
    B. 辩论会
    C. 研讨会
    D. 诊断会

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