为国家、行业或企业作出重大突出贡献的专业技术人员和操作技能人

【名词&注释】

职业资格(professional qualification)、操作技能(operating skill)、管理者、理论知识(theoretical knowledge)、实践经验(practical experience)、基础上(basis)、受训者、突出贡献(outstanding contribution)、专题讲座法(theme lecture case)、性能力

[单选题]为国家、行业或企业作出重大突出贡献^{(outstanding contribution)}的专业技术人员和操作技能人员，群众公认度高的，可以突破年限、技术职业资格、论文发表和竞赛获奖限制中的（），破格参加评聘与晋升。

A. 任一项
B. 任二项
C. 任三项
D. 任四项

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]不属于适宜综合性能力提高和开发的参与式培训方法是（）。

A. A、头脑风暴法
B. B、案例研究法
C. C、模拟训练法
D. D、讲授法

[多选题]属于直接传授培训方式的培训方法有（）。

A. A、讲义法
B. B、案例分析法
C. C、头脑风暴法
D. D、模拟训练法
E. E、专题讲座法^{(theme lecture case)}

[多选题]设计培训方案时，应考虑的主要培训参数有（）。

A. A、培训对象
B. B、培训目标
C. C、培训内容
D. D、培训形式和方法
E. E、培训经费预算

[单选题]根据企业全年产品销售额的一定百分比来确定培训经费预算额的是（）

A. A、科学预算法
B. B、传统预算法
C. C、比例确定法
D. D、零基预算

[单选题]在遗传素质基础上，受后天环境、教育的影响，通过个体自身的体验认识和实践磨练，所形成的比较稳定的、内在的、长期发生作用的基本品质结构称为（）

A. 气质
B. 性格
C. 素质
D. 个性

[单选题]在培训过程中具体承担培训任务，向受训者传授知识与技能的人被称为（）

A. 企业高层管理者
B. 接受培训者
C. 培训者
D. 培训管理者

[单选题]既有丰富的理论知识，又有丰富的实践经验及丰富的阅历、经历和资历的培训师称为（）

A. 卓越型培训师
B. 专业型培训师
C. 讲师型培训师
D. 技巧型培训师

本文链接：https://www.51bdks.net/show/53wpwp.html