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奖金按照为增加社会财富创造条件为标准,可以分成()。

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    水泥厂(cement plant)、劳动竞赛(labor emulation)、劳动合同(labor contract)、法律规定、企业职工(enterprise staff)、保险制度(insurance system)、用人单位(employing unit)、职业安全卫生(occupational safety and health)、社会财富(social wealth)、创造条件(create conditions)

  • [多选题]奖金按照为增加社会财富(social wealth)创造条件(create conditions)为标准,可以分成()。

  • A. 创造发明奖
    B. 劳动竞赛奖
    C. 超产节约奖
    D. 安全生产奖

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  • 学习资料:
  • [单选题]张某到一家水泥厂工作,在用工时双方未订立书面劳动合同。工作9个月后双方订立书面劳动合同,张某的下列要求符合法律规定的是()。
  • A. 双方应签订无固定期限劳动合同
    B. 用人单位(employing unit)支付过去9个月每月2倍的工资
    C. 用人单位(employing unit)支付1个月工资的赔偿金
    D. 用人单位(employing unit)支付1个月工资的经济补偿

  • [单选题]国家基本保险的费用由()。
  • A. 国家负担
    B. 企业负担
    C. 职工负担
    D. 国家、企业和职工三者合理分担

  • [单选题]根据我国法律规定,视为劳动争议中集体争议的条件除了劳动者一方具有共同的理由,对人数的要求是()。
  • A. 劳动者一方人数在3人以上
    B. 劳动者一方人数在5人以上
    C. 劳动者一方人数在10人以上
    D. 劳动者一方人数在15人以上

  • [多选题]在职业安全卫生(occupational safety and health)法律制度中,劳动者的权利主要有()。
  • A. 获得各项保护条件和保护待遇的权利
    B. 拒绝危险作业权以及紧急情况下的停止作业和紧急撤离权
    C. 知情权
    D. 监督安全权

  • [单选题]在1997年《关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》实施后参加工作的职工,退休后按月领取养老金的,其个人缴费年限累计应当满()
  • A. 10年
    B. 15年
    C. 20年
    D. 25年

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