【名词&注释】
企业文化(enterprise culture)、人际关系(interpersonal relationship)、规章制度、单一化(singleness)、管理方法、主要内容(main contents)、供应商(supplier)、活动范围(range of motion)、群体行为(group behavior)、全社会(whole society)
[多选题]供应商(supplier)影响组织的基本因素是()
A. A、质量
B. B、价格
C. C、交货期
D. D、信誉
E. E、服务
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学习资料:
[单选题]医院、大学、保险公司属于()的环境
A. A、复杂和稳定
B. B、简单和稳定
C. C、简单和动态
D. D、复杂和动态
[单选题]个人道德表现为道德价值在于维护传统秩序和受他人期望影响、表明该人道德发展处于()
A. A、前惯例阶段
B. B、惯例阶段
C. C、后惯例阶段
D. D、原则阶段
[单选题]规章制度属于企业文化的()
A. 上层文化
B. 中层文化
C. 表层文化
D. 深层文化
[单选题]主张管理人员的主要伤务之一就是确保社会合作系统与技术系统相互协调的学派是()
A. 社会技术系统学派
B. 社会合作学派
C. 人际关系学派
D. 群体行为(group behavior)学派
[单选题]未来管理方法的最大改变在于进行()
A. 强制命令
B. 自由管理
C. 自主管理
D. 系统管理
[多选题]权变管理理论学者提出的“权变学说”包含的主要内容是()
A. 权变组织
B. 权变关系
C. 权变程序
D. 权变理论
E. 权变结构
[多选题]未来组织活动范围(range of motion)的变化趋势是()
A. 目标日益增多
B. 目标单一化
C. 继续追求利润
D. 追求人们依赖
E. 关注全社会(whole society)需求
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