根据每个人的动机、追求、需要和价值观不同，职业锚可以分为（）

【名词&注释】

企业发展(enterprise development)、系统性(systemic)、管理能力、卓有成效(fruitful)、注重实效(stress on practical results)、生存条件(existing condition)、结合起来、不必要的(unnecessary)、灵活性。、必须坚持(must stick to)

[多选题]根据每个人的动机、追求、需要和价值观不同，职业锚可以分为（）。

A. 技术或功能型职业锚
B. 管理能力型职业锚
C. 保守型职业锚
D. 创造型职业锚
E. 安全／稳定型职业锚

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学习资料：

[单选题]培训计划制定必备的原则不包括（）。

A. 系统性
B. 双赢性
C. 实用性
D. 效率性

[多选题]作为饭店管理对象的人，大体可以分为三个层次，具体包括（）。

A. 自然人
B. 法人
C. 社会人
D. 职业人
E. 经济人

[多选题]薪酬调查的实施步骤包括（）。

A. 确定调查目的
B. 确定调查范围
C. 分配调查任务
D. 选择调查方式
E. 整理和分析调查数据

[单选题]下列表述中不属于求职申请表优点的是（）。

A. 结构完整
B. 允许申请人强调他认为重要的东西
C. 易于评估
D. 限制了不必要的^{(unnecessary)}内容

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