对经济组织而言，其产生的基本原因在于某些生产、经济活动的规模

【名词&注释】

个人能力(personal ability)、挑战性(challenging)、管理者、组织变革(organizational change)、经济组织(economic organization)、经济活动(economic activities)、不可分性(indivisibility)、不可能(impossible)、卡斯特(custer)、鼓舞人心

[单选题]对经济组织而言，其产生的基本原因在于某些生产、经济活动的规模超过了单个人能力的极限，同时又具有（）上的不可分性^{(indivisibility)}，必须通过团队劳动才能完成。

A. 组织
B. 技术
C. 活动
D. 任务

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[单选题]提出组织变革要经历解冻、改变、冻结三个过程的是（）

A. 勒温
B. 克利
C. 罗西
D. 卡斯特^(custer)

[单选题]根据动机的目标设置理论，为员工设置什么样的目标是管理者改进员工绩效的最佳方法？（）

A. 不可能^(impossible)但鼓舞人心的目标
B. 困难但是可以实现的目标
C. 具体的有挑战的目标
D. 仅具有挑战性
E. 容易达到的目标

[单选题]明确自己的位置是遵守（）。

A. A

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