工伤保险待遇一般包括（）。

【名词&注释】

经济效益(economic benefit)、社会效益(social benefit)、绩效考核(performance appraisal)、成本核算(cost accounting)、养老保险(endowment insurance)、员工福利(staff welfare)、出勤率(attendance rate)、传统式(traditional mode)、工伤保险待遇(industrial insurance treatment)

[多选题]工伤保险待遇^{(industrial insurance treatment)}一般包括（）。

A. A、医疗服务B、短期负伤津贴C、残障恤金D、丧葬金E、遗属恤金

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]人事考评中，因考评对象的某一特征突出，从而淡化甚至掩盖了其他方面的表现，造成考评结果不客观的偏差属于（）

A. A．主观好恶偏差
B. B．近因效应偏差
C. C．晕轮效应偏差
D. D．暗示效应偏差

[单选题]岗位研究首先产生于（）。

A. A、美国B、中国C、英国D、日本

[单选题]以下属于个人福利的是（）。

A. A、住房津贴B、失业保险C、养老保险D、伤残保险

[多选题]员工福利的管理涉及到以下几个方面（）。

A. A、福利的目标B、福利的成本核算C、福利的沟通D、福利的调查E、福利的实施。

[多选题]绩效考核中的绩指员工的工作绩效，包括（）。

A. A、出勤率^{(attendance rate)}
B. B、工作数量
C. C、工作质量
D. D、经济效益
E. E、社会效益

[单选题]韦伯认为，传统式^{(traditional mode)}权威的基础是（）

A. 超凡魅力
B. 法律
C. 权力
D. 先例和惯例

本文链接：https://www.51bdks.net/show/4oz84p.html