管理、职能类人员的考核周期为（）

【名词&注释】

全过程(whole process)、自上而下、中间状态(intermediate state)、主管人员(executive staff)、第一个(first)、计划书(prospectus)、标准时(standard time)、同时期(the same period)

[单选题]管理、职能类人员的考核周期为（）

A. 月度、季度
B. 季度、年度
C. 月度、年度
D. 季度

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]绩效评估标准是表明了按什么尺度对工作的哪些方面进行评估，而（）说法不符合标准所需遵循的要求。

A. A、绩效标准是公开的
B. B、绩效标准是可以衡量的
C. C、绩效标准时^{(standard time)}要广泛使用于不同时期^{(the same period)}的
D. D、绩效标准是现实的

[单选题]下列不属于绩效诊断的内容是（）。

A. 企业绩效管理制度以及管理体系的诊断
B. 对企业组织的诊断
C. 对收集信息与资料积累方面的诊断
D. 对考评者与被考评者的全面全过程的诊断

[单选题]绩效考评等级的中间状态是（）

A. 优秀
B. 先进
C. 良好
D. 合格

[多选题]下列对绩效计划概念的描述，正确的有（）。

A. 它的制订是一个自上而下的过程，也是将组织绩效分解成个人绩效目标的过程
B. 是主管人员与员工在绩效年开始之初围绕绩效目标进行反复沟通的过程
C. 要求组织与员工对绩效目标有明确的认识，并将这种共识落实为绩效计划书^(prospectus)
D. 是绩效管理的第一个环节，也是绩效管理过程的起点
E. 它包括组织对员工工作成果的期望，但不包括组织希望员工使用的技能

本文链接：https://www.51bdks.net/show/4le87w.html