某饮料公司总经理张浩和其下属王军进行了一次谈话。王军说：“张

【名词&注释】

领导者(leader)、总经理(general manager)、是什么(what is)、办公桌(bureau)、重新分配(reparcelling)

[单选题]某饮料公司总经理张浩和其下属王军进行了一次谈话。王军说：“张总，我们现在的情况离预算稍低一点，我想，我们可以在今年余下的时间里保持预算水平。”张浩微笑着说：“半年时要达到预算水平，年末时也要达到预算水平。”王军说：“半年达到，恐怕时间来不及。毕竟我接手的是一种很糟糕的局面。”张浩学是笑笑说：“我不是付给你很多钱？我和你争论你该怎样花掉它们吗？我打搅你了吗？所以，不要告诉我目标应该是什么。半年时达到预算水平，年终也要达到预算水平。”王军说：“假如我做不到呢？”张浩说：“那么你就收拾办公桌回家吧。”根据领导方格理论，以上对话反映出张浩属于何类领导者？（）

A. A、1，1型
B. B、1，9型
C. C、9，1型
D. D、9，9型

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[单选题]（）的重点在于组织成员之间在权力和利益等资源的重新分配^{(reparcelling)}。

A. 人员变革
B. 结构变革
C. 技术变革
D. 组织文化变革

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