必典考网

劳务关系适用的法律主要是()。

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 1044
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    劳动法(labor law)、自然资源(natural resources)、职业性(occupational)、合同法(contract law)、劳动合同(labor contract)、生产劳动(productive labor)、组织领导(organization and leadership)、劳动保护(labor protection)、集体合同(collective contract)、企业规章制度(rules and regulations in enterprise)

  • [单选题]劳务关系适用的法律主要是()。

  • A. 劳动法
    B. 经济法
    C. 合同法
    D. 商法

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]一般被称为第一资源的是()。
  • A. A、信息资源
    B. B、自然资源
    C. C、人力资源
    D. D、技术资源

  • [单选题]集体合同(collective contract)草案必须经过()程序才能正式签字。
  • A. A、职工代表大会审议
    B. B、职工班组讨论
    C. C、职工代表讨论
    D. D、工会审议

  • [单选题]职业病是指劳动者在生产劳动及其职业活动中,接触职业性有害因素引起的疾病,我国目前认定的职业病为()。
  • A. A、九类
    B. B、十二类
    C. C、十九类
    D. D、二十类

  • [单选题]小型单位实行职工代表大会制的,职工代表最低人数不得少于()名。
  • A. A、30
    B. B、50
    C. C、80
    D. D、100

  • [单选题]企业规章制度(rules and regulations in enterprise)的强制性体现在()
  • A. A、规章制度依法制定
    B. B、规章制度无需员工同意
    C. C、企业有权对违反规章制度的行为进行处罚
    D. D、规章制度必须公示

  • [单选题]中国工会实行()的组织领导(organization and leadership)原则。
  • A. 产业与地方相结合
    B. 基层为主
    C. 产业工会为主
    D. 工会联合会

  • [单选题]成人学习的最好方式是()
  • A. 老师传授
    B. 老师传授为主,自学为辅
    C. 被动学习
    D. 自我学习

  • [多选题]劳动合同中约定条款的内容一般为()
  • A. 保密事项
    B. 培训
    C. 使用期限
    D. 劳动合同的期限
    E. 劳动保护(labor protection)

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/4l06zp.html
  • 推荐阅读

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号