多用于最高层主管部门以下的一级管理层次中的部门划分方法是按职

【名词&注释】

有效途径(effective way)、经营管理(management)、企业形象(enterprise image)、严格管理(strict management)、是什么(what is)、主管部门(department in charge)、奋斗不息、认同感和归属感、优秀员工(excellent employees)、公司战略目标

[判断题]多用于最高层主管部门以下的一级管理层次中的部门划分方法是按职能划分。

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学习资料：

[单选题]杂志、广告的“花边”属于（）。

A. 标志
B. 标准字
C. 象征图案
D. 标注色

[单选题]产品形象属于企业形象的（）。

A. 有形要素
B. 无形要素
C. 关键要素
D. 核心要素

[单选题]实现公司战略目标的最有效途径是（）。

A. 严格管理
B. 创新体制
C. 转变发展方式
D. 强化经营管理

[多选题]企业文化与个体的关系是什么呢？（）

A. 企业文化可以增加个体的认同感和归属感
B. 优秀的企业文化可以凝聚人心，激励个体
C. 企业文化能够凝聚企业的整体力量激励员工为着共同的目标奋斗不息
D. 每一个个体的行为都能够体现企业文化的要求

[单选题]评选优秀员工^{(excellent employees)}、温馨先生，举办纪念、节日等活动，是属于BI实施的范围。（）

A. 是
B. 不是
C. 不确定
D. 其他

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