必典考网

处罚员工时,命令下达不需要绝对精确。

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 133
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    资源配置(resource allocation)、统筹兼顾(overall consideration)、内外部资源、关键步骤、产品线(product line)

  • [判断题]处罚员工时,命令下达不需要绝对精确。

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [多选题]在品牌架构中,根据品牌与产品乃至产品线(product line)的对应关系,以及品牌所处的层级,可将品牌架构分为()。
  • A. A、联合品牌架构
    B. B、复合品牌架构
    C. C、单一品牌架构
    D. D、多品牌架构

  • [多选题]设定品类宽度,是()的关键步骤。
  • A. A、合理品牌布局
    B. B、优化品类资源
    C. C、合理资源配置
    D. D、规划区域市场品类结构

  • [多选题]合理的品类宽度,是对()的统筹兼顾,是对各种内外部资源的优化配置。
  • A. A、市场因素
    B. B、政策因素
    C. C、企业因素
    D. D、经营因素

  • [单选题]绩效反馈是整个绩效管理过程中最()的环节。
  • A. 容易
    B. 困难
    C. 重要
    D. 根本

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/4j67yl.html
  • 推荐阅读

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号