调适人际关系的艺术除经营目标、制度规则调适法外，还有（）

【名词&注释】

继承性(inheritance)、可接受性(acceptability)、兴趣爱好(interests and hobbies)、社会影响(social influence)、充分发挥(give full play to)、工作中、利弊得失、可延续性、主动性和创造性(initiative and creativity)、承包责任制(contracted responsibility system)

[多选题]调适人际关系的艺术除经营目标、制度规则调适法外，还有（）

A. 心理冲突调适法
B. 随机处事技巧法
C. 认识每个职工的兴趣爱好
D. 正确利用隐性组织的润滑作用

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]下列选项中，技术方面的评价不包括（）。

A. 财务效益评价
B. 先进性评价
C. 可接受性评价
D. 技术继承性与可延续性评价

[单选题]技术创新的推动者是（）。

A. 企业家
B. 政府
C. 股东
D. 技术创新者

[单选题]技术创新的最基本的特征是（）。

A. 效益性
B. 风险性
C. 扩散性
D. 创造性

[多选题]创新过程中集权的主要优点是（）。

A. 能充分发挥创新人员的主动性和创造性^{(initiative and creativity)}
B. 有助于创新人员之间的相互学习和交流
C. 保证创新活动的整体协调和统一
D. 提高创新效率
E. 可保持对创新费用和风险的直接控制

[单选题]不仅在计划工作中可以采用，同时也是管理人员绩效考评的一种重要方法是（）。

A. 评分表法
B. 目标管理法
C. 多人比较法
D. 承包责任制^{(contracted responsibility system)}

[多选题]直接性价格歧视具体包括（）。

A. 批量作价
B. 两段价格
C. 佣金津贴
D. 推销津贴

本文链接：https://www.51bdks.net/show/4glq5p.html