根据集体协商的内容，与劳动报酬相关的内容主要包括（）。

【名词&注释】

工资水平(wage level)、劳动合同法律、职工工资(employee ' s salary)、相关内容(related contents)、合同法律关系、《全民所有制工业企业法》、《中华人民共和国劳动合同法》、加班加点(work overtime)、集体合同规定(provisions on collective contract)、企业职工代表大会

[多选题]根据集体协商的内容，与劳动报酬相关的内容主要包括（）。

A. 工资调整方法
B. 工资支付办法
C. 基本福利制度和福利设施
D. 加班加点^{(work overtime)}工资及津贴、补贴标准和奖金分配方法
E. 特殊情况下职工工资（生活费）支付方法

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[单选题]参加劳动合同法律关系，享有劳动合同权利和承担劳动合同义务的人指的是劳动合同法律关系中的（）。

A. 主体
B. 客体
C. 内容
D. 以上都不对

[单选题]《全民所有制工业企业法》《全民所有制企业职工代表大会条例》等均规定，国有企业制订劳动规章应当经（）讨论通过。

A. 工会
B. 职代会
C. 全体职工
D. 董事会

[单选题]下列不属于用人单位履行劳动合同应承担的义务（）。

A. 向劳动者及时足额支付劳动报酬
B. 不得强迫或者变相强迫劳动者加班
C. 向劳动者提供福利
D. 应当保护劳动者的生命安全和身体健康

[单选题]变更劳动合同应当采用（）。

A. 口头形式
B. 书面形式
C. 电子形式
D. 录音形式

[多选题]下面对于非全日制用工的描述正确的是（）。

A. 非全日制用工双方当事人必须订立书面协议
B. 非全日制用工双方当事人不得约定试用期
C. 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿
D. 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准
E. 非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日

[多选题]下面对于劳动合同法律关系的描述中正确的是（）。

A. 劳动合同法律关系指基于劳动合同法律事实，由劳动合同法律调整，从而形成的劳动合同权利义务关系
B. 劳动合同法律关系是劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的一种社会关系
C. 劳动合同法律关系的主体指劳动合同法律关系的主体享有的权利和承担的义务所指向的事物，主要指的是劳动行为
D. 劳动合同法律关系是以劳动合同权利义务为内容的社会关系
E. 劳动合同法律关系的客体指参加劳动合同法律关系，享有劳动合同权利和承担劳动合同义务的人

[多选题]集体合同中可以包括（）事项。

A. 劳动报酬
B. 晋升
C. 女职工和未成年人特殊保护
D. 工作时间
E. 休息、休假

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