与人本原理相对应的管理原则是（）。

【名词&注释】

合格率(qualified rate)、质量标准(quality standard)、工作态度(working attitude)、主观能动性(subjective initiative)、护理人员(nursing staff)、客观条件(objective condition)、工作制度(working system)、设备完好率(rate of equipment in good condition)、先后顺序、工作中的

[多选题]与人本原理相对应的管理原则是（）。

A. 能级原则
B. 动力原则
C. 参与管理原则
D. 整分合原则
E. 反馈原则

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学习资料：

[单选题]把组织划分为组织、执行组织和监督组织，其依据是（）

A. 功能和职责的不同
B. 权力配置的不同
C. 活动内容和功能的不同
D. 管理事项及其复杂程度不同
E. 组织成员的不同

[单选题]五项管理职能之间，按发生先后顺序应为（）

A. A.计划、组织、领导、决策、控制B.计划、决策、组织、领导、控制C.领导、决策、计划、组织、控制D.领导、决策、控制、计划、组织E.决策、组织、计划、领导、控制

[单选题]护理人员对待护理工作的态度和在工作中的努力程度反映了护理人力资源的（）

A. A.可调控性B.科学组合性C.闲置消耗性D.能力可变性E.主观能动性

[多选题]属于环节质量标准范围的有（）

A. 护理人员工作态度
B. 基础护理合格率
C. 护理工作制度^{(working system)}健全程度
D. 急救物品、仪器、设备完好率^{(rate of equipment in good condition)}
E. 各种护理表格书写合格率

[多选题]归因理论中，人们解释成功或失败时知觉到的主要原因是（）

A. A.智力B.任务难度C.努力D.客观条件E.机遇

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